وفي حال ارتكاب انتهاكات حساسة، يتعين على موظف الموارد البشرية التعامل حيال الموظف المخالف بإنصاف، من خلال التحقيق في المخالفة قبل اتخاذ أي إجراء تأديبي. اللوائح والإجراءاتالقرارات الوزاريةالتصنيف السعودي الموحد للمهن يمكنك البحث حسب التفاصيل التي تفضلها مثل قطاع العمل أو المسمى الوظيفي، وإن كنت تسعى للعمل في شركة معينة https://gregoryag20x.blogocial.com/how-much-you-need-to-expect-you-ll-pay-for-a-good-البشرية-69355369